ஒரு
ஸ்மார்ட்போனின் தொழில்நுட்பமும், பேட்டரியும்தான் முக்கியத் தேவையாக
இருந்தாலும், அதன் டிசைன்தான் வாடிக்கையாளர்களை ஈர்க்கும். அந்தவகையில்
டிசைனுக்கு முக்கியத்துவம் தந்து வடிவமைக்கப்பட்டுள்ள ஸ்மார்ட் போன்
‘ஒப்போ R5’.
வடிவமைப்பு
‘ஒப்போ R5’ ஸ்மார்ட் போன் ‘Micro Arc Frame’ என்ற
பிரத்யேகமான பிரேமைக் கொண்டு வடிவமைக்கப் பட்டுள்ளது. மெல்லியதாக இருக்கும்
இந்த ஸ்மார்ட்போன் முழுக்க முழுக்க ‘Hand Polishing’ மூலம்
செய்யப்பட்டுள்ளது. இது பிரசித்தி பெற்ற ‘Swiss’ வாட்ச்களில் மட்டும்
பயன்படுத்தப்படும் தொழில்நுட்பம் ஆகும். கவர்ச்சியான மெட்டாலிக் லுக்கைத்
தரும் இந்த ஸ்மார்ட் போன் 155 கிராம் எடையைக் கொண்டது.
டிஸ்ப்ளே ஒப்போ R5 அகலமான 5.2 இன்ச் 1080X1920 AMOLED டிஸ்ப்ளேயைக் கொண்டுள்ளது. 5.2 இன்ச் டிஸ்ப்ளேயைக் கொண்டிருந்தாலும், முழு வெளிச்சத்திலும் சிறப்பான சேவையை அளிக்கும் திறனைக் கொண்டுள்ளது. பாதுகாப்புக்காக ‘Corning Gorilla Glass 3’யையும் இந்த டிஸ்ப்ளே கொண்டுள்ளது என்பது சிறப்பம்சம்.
பிராசஸர்
ஒப்போ R5 ஸ்மார்ட்போன் சக்திவாய்ந்த Qualcomm
Snapdragon 615 SoC அக்டோ-கோர் பிராசஸரைக் கொண்டு இயங்குகிறது. இந்த
பிராசஸர் 64-பிட் அப்ளிகேஷன்ஸ் இயங்க போதுமான தாக இருக்கும்.
மிகச் சக்திவாய்ந்த இந்த பிராசஸரோடு பிரத்யேகமான Adreno
405 GPU என்ற கிராபிக்ஸ் பிராசஸரும் அடங்கும். 2GB ரேமோடு வரும் இந்த
ஸ்மார்ட்போனின் செயல்பாட்டில் எந்தக் குறைபாடும் இருக்காது.
16GB இன்டெர்னல் மெமரியுடன் வரும் இந்த ஸ்மார்ட்போனை SD கார்டு மூலம் மெமரியை விரிவுபடுத்த முடியாது.
கேமரா
13 மெகா பிக்ஸல் பின்புற கேமராவும் 5 மெகா பிக்ஸல்
முன்புற கேமராவும் கொண்டுள்ள இந்த ஸ்மார்ட் போன் ‘ULTRA HD’ என்ற போட்டோ
எடுக்கும் திறனைக் கொண்டுள்ளது.
இந்த ‘ULTRA HD’ முறை மூலம் பத்து போட்டோக்களிலிருந்து 50 மெகா-பிக்ஸல் போட்டோவை உருவாக்கலாம்.
பேட்டரி
2000 mAh பேட்டரியைக் கொண்டுள்ள ஒப்போ R5, விரைவாக
சார்ஜ் ஆகிக்கொள்ளும் திறனைக் கொண்டுள்ளது. இந்த விலையில் மற்ற
ஸ்மார்ட்போன்களைக் காட்டிலும் ஒப்போ R5யின் பேட்டரி திறன் குறைவுதான்.
முழுமையான பயன்பாட்டுக்கு இந்த ஒப்போ R5 ஸ்மார்ட்போன் 7 மணி நேரம் வரை
தாங்கும் என எதிர்பார்க்கலாம்.
ஓ.எஸ்
ஒப்போ R5 ஸ்மார்ட்போன், ஆண்ட்ராய்டு 4.4.2 கிட்கேட்
ஓ.எஸ் கொண்டு இயங்குகிறது. ஒப்போ நிறுவனத்தின் பிரத்யேகமான ‘Color ஓ.எஸ்
skin’ டிசைன் மாற்றங்களும் இந்த ஸ்மார்ட் போனில் அடங்கும்.
No comments:
Post a Comment